En effet, après avoir cité de grands mots tel que PDG
, fédération
ou international
, des grands noms tel que Vivendi
, des grands nombres tels que 550
ou 15000
, l'auteur termine par deux très petits nombre, 1140 et 7,52, soit respectivement le salaire mensuel et le salaire horaire proposé.
Voici donc une structure visiblement de taille respectable qui veut que ses sites web 2.0
, à la pointe de la techonologies, qui évolueront et qui draineront un trafic non négligeable, soient réalisés pour tout ou partie en 6 mois, sur Paris, par un développeur payé au lance-pierre...
Cela me laisse rêveur...
Le métier de développeur web demande un large champ de compétences, et ce dernier ne cesse de s'étendre.
Un bon
développeur doit en effet s'y connaître, et pas qu'un peu, en réseau, en langage de scripts, en base de données, en design, en ergonomie, en accessibilité, en sécurité, en administration système, en imagerie, et la liste est loin d'être exhaustive.
Je ne parle même pas de la veille technologique qui doit être permanente.
En comparaison, un développeur C est beaucoup plus spécialisé.
Il s'agit donc d'un métier pointu, et même un développeur junior, s'il est bon, mérite plus que le SMIC, surtout lorsque l'employeur est une structure telle que celle à l'origine de l'annonce.
Malheureusement, les recruteurs ne sont visiblement pas du même avis, puisque les offres d'emploi proposant des rémunérations de cet ordre sont légions.
Il semblerait donc bien que le développeur web soit encore plus mal percu en France que le développeur de base
.
J'espère sincérement que personne ne répondra à cette annonce, histoire qu'un certain message du style les compétences se payent
, passe auprès des instances concernées.
21 réactions
1 De nico_somb - 27/08/2009, 14:29
Sans aller jusqu'aux compétences nécessaires, j'ai aussi été surpris hier soir par cette annonce : 1140 EUR bruts sur Paris... ça laisse rêveur!!
2 De senjy - 27/08/2009, 14:59
j'ai connu pas mal de patron qui embauche des stagiaires ou des étudiants pour faire leurs sites. C'est quelques par intéressant car souvent les stages ne le sont pas.
Mais c'est vrai que l'abus est claire. Tant pis pour ceux qui acceptes.
3 De Clochix - 27/08/2009, 15:31
Merci, j'ai eu la même réaction d'énervement que toi, avant d'avoir la flemme de réagir.
Car il y a encore pire que cette annonce. Je vois passer de plus en plus d'offres des stages, parfois pour des stages longs, jusqu'à 6 mois, avec des descriptions de poste et de compétences requises en tout point similaires aux offres pour des emplois rémunérés, et sans un mot sur la justification du stage : tutorat, formation, etc. Et le tout gratuitement ou pour de généreuses aumônes de quelques pièces jaunes.
La question d'une réaction efficace face à ce type d'arnaques reste entière...
4 De Luc - 27/08/2009, 15:49
Ce n'est pas la première offre d'emploi de ce type que je vois trainer sur le net. Je suis souvent assez offusqué des salaires proposés pour les compétences demandées... A croire que les recruteurs ne descendent jamais de leur petit nuage!
5 De mageekguy - 27/08/2009, 15:53
@Clochix:
Commencer par ne pas avoir la flemme et dénoncer largement ce genre de pratiques est je pense un bon début ;).6 De Jean-Marc Fontaine - 27/08/2009, 16:36
Je partage tout à fait ton avis. Mais il paraît que "quand on tape dans un lampadaire il y a 10 développeurs qui tombent" (sic).
7 De Fabien - 27/08/2009, 17:25
Complètement d'accord avec toi, Fred ! Maintenant, je ne doute pas qu'ils trouveront quelqu'un. La crise actuelle chez les cadres et l'arrivée de jeunes diplômés les aidant...
8 De Syndrael - 27/08/2009, 21:09
Quand j'ai commencé à lire ton article, je me suis dit: Ouh là, les commentaires vont pleuvoir..
C'est la même façon de penser que de dire que l'Open Source c'est gratuit.. Des idées préconçues parce que les ptits neveux des patrons bidouillent des sites web le dimanche dans leur garage.
Pourquoi payer plus quand on peut l'avoir à ce prix ??
Tu auras toujours des gens qui répondront à ce genre d'offre..
Alors avoir des prétentions salariales de 40k€, ça fait tomber les recruteurs de leur chaise..
9 De Hugo - 27/08/2009, 22:46
A ce prix, vaut mieux être caissier. Ca paie presque aussi bien, pour moins d'heures par semaine et pas la peine de trop se fouler intellectuellement...
Malheureusement, ce genre d'offres d'emploi arrivent de plus en plus dans le milieu et ton coup de gueule est largement justifié. Il ne faut surtout pas hésité à dénoncé ce genre de pratiques qui précarisent le travail des développeurs.
10 De Oncle Tom - 28/08/2009, 11:06
C'est pas terrible du tout. Peut-être que ça suivra le même chemin que la récente offre d'emploi comme chasseur de pirate à la Warner.
11 De Thanh - 28/08/2009, 11:13
> Jean-Marc, il faut en fait taper dans un pommier pour faire pour faire tomber des "pommes" développeur :D
12 De NiKo - 28/08/2009, 11:16
Et puis entre nous, quid de la qualité de la "plateforme de réseau social" en sortie de mission ?
Certains acheteurs de prestations informatiques me laissent pantois, imaginer obtenir quelque chose de fonctionnel (j'ose même pas employer le terme de "qualité) à ce tarif, faudrait vraiment avoir un coup de pot monstrueux.
Enfin, à la lumière de ce type d'annonces qui fleurissent sur le Web ces derniers temps, on est rassurés : la prostitution 2.0 est en marche, les maquereaux clients sont tout trouvés.
13 De Yoan De Macedo - 28/08/2009, 11:19
Notre métier est souvent sous estimé je trouve en effet.
Ce n'est pas forcément visuel etc et pourtant sans notre travail, les services WEB n'existeraient pas.
14 De futurecat - 28/08/2009, 11:25
Hmmm ça fait rêver! Le tube de vaseline est compris?... Il y aura (malheureusement pour le marché, et aussi pour eux) toujours une ou deux personnes dans le besoin pour répondre à ce genre d'offres. Et on ne pourra pas trop leur en vouloir...
Le problème vient surtout de ces boites et la vraie question se pose: Comment leur faire comprendre qu'ils auront n'importe quoi à ce prix la?
15 De Mère Teresa - 28/08/2009, 14:56
Sur le forum PHPFrance.com, nous modérons les offres d'emploi et donc de stages...et on s'amuse bien (ironie)
http://forum.phpfrance.com/emplois-...
http://forum.phpfrance.com/emplois-...
ou moins choquant :
http://forum.phpfrance.com/emplois-...
http://forum.phpfrance.com/emplois-...
16 De Mère Teresa - 28/08/2009, 14:57
Allez, j'en ajoute un car la réponse est vraiment travaillée : http://forum.phpfrance.com/emplois-...
17 De Zaouli - 28/08/2009, 17:09
C'est en effet lamentable... mais il y a tellement de personnes se prenant pour des développeurs qui acceptent ces postes (pour le faire mal mais ça ne semble pas gêner les recruteurs) à des salaires ras des pâquerettes qu'il est impossible de dénicher un emploi digne de ce nom.
Nous avons un métier dont le salaire n'évolue pas vraiment (à vrai dire il a baissé pour moi et pas qu'un peu). Les charges, les compétences et les responsabilités demandées deviennent vraiment lourdes sans pour autant être reconnues.
Nous sommes avant tout victimes des incompétents mais aussi de la surpopulation (demandeurs largement supérieurs aux offres). Ça fait bientôt 2 ans que je cherche un emploi en parallèle de mon poste actuel pour revenir ou approcher mon ancien salaire mais il n'y a pas moyen.
Si j'avais fait ouvrier d'usine non qualifié je gagnerai plus aujourd'hui... stress et heures sup en moins.
18 De cham - 28/08/2009, 23:01
Est-ce que les gens dans le besoin font nécessairement n'importe quoi ?
19 De DSampaolo - 02/09/2009, 00:21
Bonjour, je suis l'auteur du site où tu as relevé cette offre d'emploi.
Je suis entièrement d'accord avec tes arguments.
J'ai accepté de publier cette annonce après discussion avec Martin, qui m'a confirmé que la personne à recruter rejoignait une équipe complète: il n'est pas question qu'elle code un réseau social seule !
Quant à la rémunération, certes elle n'est pas mirobolante, mais elle peut permettre à un débutant, avec très peu ou pas d'expérience/de formation reconnue, de mettre le pied à l'étrier et de se jeter dans le grand bain.
20 De mageekguy - 02/09/2009, 09:13
@DSampaolo:
Il aurait été bien de le préciser dans l'annonce, c'est pourtant une pratique courante de préciser au maximum l'environnement de travail dans une offre d'emploi, qu'il soit humain ou technique.
Elle est clairement loin d'être mirobolante, surtout par rapport au profil de compétence demandé et à celui de l'employeur.
J'ajouterais que le profil recherché dans l'annonce n'a strictement rien à voir avec celui de quelqu'un avec
.Enfin, une rémunération ne permet pas de
, elle permet de payer son loyer ou ses traites, de s'offrir des vacances, de nourrir sa famille, bref, de profiter des fruits de son travail, travail que l'on peut exercer grâce à des compétences qui se payent.Ce qui permet de sauter dans le grand bain, c'est un employeur qui donne vous donne votre chance et cela n'a strictement rien à voir avec un salaire, qu'il soit égal au SMIC ou pas.
En conclusion, l'offre d'emploi reste une proposition indécente, malgré tes justifications, car ces dernières sont, comment dire... foireuses ?
21 De greg - 02/11/2009, 15:15
ça fait peur mais c'est la réalité???
A ce prix la c'est simple..je leur chie sur la tête ...au sens propre.